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Economía de la seguridad industrial y salud ocupacional (Parte II)
Un rubro directo en el que se incurre cuando suceden accidentes, lesiones y enfermedades es el pago de primas de seguro por compensación al trabajador (pueden existir varias modalidades dependiendo de cada país). Además de estos costos, están también los costos médicos que pueden ser o no cubiertos por el seguro (dependiendo de los sistemas de seguridad social y la gravedad de las lesiones y enfermedades.
Los costos señalados son en general identificados directamente con las enfermedades y lesiones, por tanto son registrados contablemente como costos directos debidos a las situaciones señaladas.
Además de los costos citados (denominados directos), existen otros costos que aunque en ocasiones no se pueden identificar fácilmente están presentes cuando se presentan accidentes laborales.
Estos costos (denominados también como intangibles u ocultos) pueden ser mayores a los costos directos. Es responsabilidad del personal relacionado a la seguridad industrial y salud ocupacional el encontrar la manera de cuantificar estos costos y mantener informada a la alta gerencia del impacto de los mismos, a objeto de que se tomen decisiones de forma oportuna en la organización.
Entre los costos ocultos generados ante la ocurrencia de accidentes, se pueden tener:
- Salarios pagados durante el tiempo perdido de trabajadores que no se lesionaron.
- Costo de daños al material y equipo.
- Salarios pagados por tiempo perdido al trabajador lesionado.
- Costo adicional por trabajo en tiempo extraordinario debido al accidente.
- Salarios pagados a supervisores por el tiempo insumido en actividades resultantes del accidente.
- Reducción de la productividad del trabajador lesionado luego del regreso al trabajo.
- Costos de aprendizaje de nuevos trabajadores.
- Costos médicos no cubiertos por el seguro.
- Costo del tiempo empleado por la gerencia y personal administrativo a causa del accidente.
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